Team

Michael Zimmermann

Seit 2008 Partner bei askplus

Er ist Betriebsökonom FH (Zürich) mit Weiterbildungen zum Ausbildungsleiter (IAP Zürich), in Coaching (Kurszentrum Aarau), in «Wahrnehmung erweitern» und in Existenzanalytischem Coaching am MCV in Österreich bei Dr. Alfred Längle und Dr. Christoph Kolbe. Er hat langjährige Erfahrung in sämtlichen Belangen der Personalarbeit, als Leiter Management Development Europa sowie als Berater für Integrationsbegleitung und Kulturentwicklung. Zudem war er 10 Jahre Partner bei PEER COMMUNICATION sowie 20 Jahre Lehrbeauftragter an der Universität St. Gallen. Seit 2001 ist er Dozent an der Fachhochschule Nordwestschweiz (FHNW). 2002 war er Mitbegründer der «Coaching Summer School».

Die Schwerpunkte seiner Tätigkeit liegen in der Begleitung von Transformationsprozessen mit dem Fokus Unternehmenskultur, in der Führungskräfte-Entwicklung sowie im Team- und Einzelcoaching.

Er arbeitet in den Sprachen Deutsch, Englisch, Französisch und Spanisch.

Bärbel Kürzl

Seit 2009 Partnerin bei askplus

Sie ist Arbeitspsychologin FH, MSc in Organisationsentwicklung an der Universität Klagenfurt/Wien, Mediatorin und Supervisorin SDM mit ergänzenden Weiterbildungen in Soziokratie 3.0 und Existenzanalytischem Coaching, Mitglied BSO und SDM. Sie hat langjährige Erfahrung als Projektleiterin, interne Beraterin, Trainerin und Beauftragte für Chancengleichheit in den Branchen Medien, Kantonale Verwaltung und Logistik. Zudem war sie 9 Jahre als Vizepräsidentin im Verwaltungsrat der grössten Schweizer Baugenossenschaft aktiv. Sie ist Dozentin an der Fachhochschule Nordwestschweiz (FHNW) in Olten, Initiantin des «Praxistag Konflikte», «Konfliktlösung in agilen Teams» und Mitautorin des Buches «Mut zur Konfliktlösung».

Die Schwerpunkte ihrer Tätigkeit liegen in der Begleitung von Transformationsprozessen, in der Konfliktmoderation, im Team- und Einzelcoaching sowie in der Führungskräfte-Entwicklung.

Sie arbeitet in den Sprachen Deutsch und Englisch.

Sandra Fischer Christen

Seit 2021 Partnerin bei askplus

Sie studierte Arbeits- und Organisationspsychologie an der Universität Zürich. Danach bildete sie sich am institut für systemische impulse in Zürich weiter zum Coach, Teamcoach und zur Organisationsentwicklerin. Zunächst verantwortete Sie als interne Personalentwickerin Führungskräfte-Entwicklungsprogramme und Development Center und wechselte dann in die Beratung. Sie hat in dieser Rolle langjährige Erfahrung in der Begleitung von Entwicklungsprozessen von Einzelpersonen und Teams und in der Konzeption von Prozessen zur Personalselektion. Die Schwerpunkte ihrer Arbeit liegen im Coaching, der Führungs-, Team- und Organisationsentwicklung und in der Workshopmoderation. Ausserdem ist sie Expertin für Fragen rund um Personalselektion und -beurteilung und für die Konzeption und Durchführung von Assessment und Development Centern. Auch ist sie als Dozentin in der Erwachsenenbildung tätig (NDS Leadership & Management, KV Aarau).

Sie arbeitet in den Sprachen Deutsch und Englisch.

Claudia Gartmann

Seit 2008 als Projektleiterin bei askplus

Sie ist Personalfachfrau mit ergänzenden Weiterbildungen in Coaching (Peter Müri) sowie Personal- und Organisationsentwicklung. Sie verfügt über rund 10-jährige Erfahrung im HR-Bereich, zuletzt als Personalleiterin, in einem international tätigen Unternehmen. Sie bringt spezifische HR-Projekterfahrung mit wie z.B. Einführung eines Bewertungs- und Salärsystems, Überarbeitung von HR-Prozessen, Harmonisierung von Anstellungsbedingungen und Durchführung von Befragungen/Umfragen. Von 2006-2008 war sie als externe Projektleiterin bei einem Beratungsunternehmen tätig.

Die Schwerpunkte ihrer Tätigkeit liegen im Coaching, in der Führungskräfte-Entwicklung, im HR-Support und in der Durchführung und Evaluation von Mitarbeitenden-Befragungen.